计算企业缴费单位的单位缴费基数时 ， 其职工个人当年月平均工资低于上一年 度浙江省职工月平均工资60%的 ， 按照上一年度浙江省职工月平均工资的60%确定 ，高于上一年度浙江省职工月平均工资300%的 ， 按照上一年度浙江省职工月平均工资 的300%确定 。
职工工资总额按照国家统计局规定的统计口径计算 。
第十五条用人单位的职工个人缴纳基本养老保险费、基本医疗保险费和失业保险 费的 ， 其缴费基数按照本人上一年度月平均工资确定 。
当年新成立用人单位的职工或用人单位当年新增的职工 ， 其个人缴费基数按本 人当年第一个月工资确定 。
本人上一年度月平均工资或本人当年 。

8、第一个月工资低于上一年度浙江省职工月 平均工资60%的 ， 按照上一年度浙江省职工月平均工资的60%确定 ， 高于上一年度 浙江省职工月平均工资300%的 ， 按照上一年度浙江省职工月平均工资的300%确定 。
社会保险缴纳基数社会保险缴纳基数 国家统计局国家统计局关于工资总额组成的规定关于工资总额组成的规定 第三条 工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳 动报酬总额 。
工资总额的计算应以直接支付给职工的全部劳动报酬为根据 。
第四条 工资总额由下列六个部分组成： （一）计时工资； （二）计件工资； （三）奖金； （四）津贴和补贴； （五）加班加点工资； （六）特殊情况下支付的工资 。
关于工 。

9、资总额组成的规定关于工资总额组成的规定 养老保险享受的待遇养老保险享受的待遇 正常给付的条件正常给付的条件 1、达到法定退休 年龄 2、累计缴费满十 五年（不足十五年 的 ， 可以缴费至满 十五年 ， 也可以转 入新型农村社会养 老保险） 非正常给付的条件非正常给付的条件 1、因病或非因工死亡的 ， 其遗属可以领取丧葬补助金和抚 恤金（丧葬补助金标准统一为4000元 。
抚恤金标准按死亡的 参保人员缴费年限(含视同缴费年限)确定 ， 不满1年的发给 2000元；1年(含)至15年(含)的统一为10000元；超过15年的 ，在发给10000元的基础上 ， 每满1年(不满1年按1年计算)增发 1000元 ， 最多增发1500 。

10、0元 。
） 2、未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳 动能力的 ， 可以领取病残津贴 3、个人死亡的 ， 个人账户余额可以继承 。
4、参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄后 ， 累 计缴费不足十五年 ， 个人可以书面申请终止职工基本养老保 险关系 。
可将个人账户储存额一次性支付给本人 。
5、丧失中华人民共和国国籍的 ， 可以在其离境时或者离境 后书面申请终止职工基本养老保险关系 ， 可将个人账户储存 额一次性支付给本人 。
法定退休年龄：法定退休年龄： （一）退休年龄男年满60周岁 ， 女年满55周岁 。
女工人年满50周岁 。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健 康的工作 ， 男年满55 。

11、周岁 ， 女年满45周岁 ， 连续工龄满十年的 。
（三）男年满50周岁 ， 女年满45周岁 ， 连续工龄满十年的 ， 由医院证 明 ， 并经过劳动鉴定委员会确认 ， 完全丧失劳动能力的 。
（四）因工致残 ， 由医院证明 ， 并经劳动鉴定委员会确认 ， 完全丧失劳 动能力 。
养老金养老金=基础养老金基础养老金+个人账户养老金个人账户养老金 个人账户养老金=个人账户储存额计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人 口平均寿命来确定 。
计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12 基础养老金 =全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）2缴费 年限1% 个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值 。
低限 。

12、为0.6 ， 高限为3 。
举例： 假定女职工在55岁退休时 ， 全省上年度在岗职工月平均工资为4000元 ， 累计缴费 年限为30年时 ， 个人平均缴费基数为0.6时 ， 假设个人账户储存额为10万 ， 计发月数 按照180个月（15*12） 。
基础养老金=4000元（1+0.6）2301%=960元 个人账户养老金=100000/180=556元 合计每个月养老金：1516元 。
基本养老金：基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平 均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定 。
养老金核算 社会保险法： 第二十七条参加职工基本医疗保险的个人 ， 达到法定退休年龄时累计缴费达到 国家规定年限的 ， 退休后 。

稿源：(未知)

【傻大方】网址：/a/2021/0801/0023374241.html

标题：普法|普法-社会保险法( 二 )