二、工作目标：在院党委和校团委领导下 ， 强化使命感和责任感 ， 全面完成院团委、学生会本期日常工作 。

【团总支|团总支组织部工作计划_3】12、 ， 并结合我院专业特点和实际情况 ， 开展具有较强针对性的活动 ， 重点加强学习、实践活动和制度建设 ， 致力于提高同学们参与各类集体活动的积极性 ， 扩大我院学生工作活动的效益和影响 。
三、工作思路：秉承服务型和学习型的宗旨 ， 立足本院 ， 面向全校 ， 并且适当的走进社会 ， 开展一系列比较有特色和影响力的活动 ， 来实现我们的工作目标 。
四、思想政治方面：1、以“三个代表”重要思想为指导 ， 以推动“学习型、服务型”组织建设为中心 ， 积极探索共青团组织服务青年的有效途径和手段 ， 进一步完善针对团员需求的服务项目 ， 创新团组织服务团员的工作载体 ， 巩固和发展服务团员的各类阵地 ， 健全团组织服务团员青年的工作体系 ， 进一步加强和改善共青团组织的服 。

13、务能力 ， 促进整个团事业的健康发展 。
2、要加强对学生团员的团的基本知识教育 ， 全面开展党员先进性教育 ， 使学生党员严格要求自己、在各自工作中发挥模范先锋作用 。
3、配合团委工作 ， 在广大团员中继续开展增强共青团员意识教育活动 。
组织团员学习有关共青团员的知识 ， 及如何做好一个优秀的共青团员 ， 培养团员的思想、政治素质 ， 尤其是要做好大一新生的思想教育工作 ， 使其在大学中较快地适应环境 。
五、组织、作风建设：规范团内各项活动 ， 进行量化管理1、为使组织部更加纪律化、责任更加明确化 ， 我们继续实行例会制度 。
会议时间根据需要而定 ， 会议主要是下达任务 ， 听取意见 ， 增强各院系组织部以及我们部门内部的关系 ， 增强组织部的互相学习的精神 。

14、和团体合作的凝聚力 。
2、干部交流工作的开展 ， 把干部的交流与培养锻炼优秀干部工作结合起来 ， 形成制度 ， 不断增强干部交流工作的针对性、实效性 ， 使干部在各种环境和岗位 ， 经受锻炼 ， 增长才干 。
3、进一步完善团的制度 ， 重点要完善团员日常行为规范制度和团员奖惩制度 ， 逐步实现团工作制度化、规范化、科学化 ， 不断提高团员青年的整体素质和自身水平 。
4、经常组织一些新老生交流会 ， 交流一下大家对大学生活的经验 ， 为低年级的同学做一些参考 。
六、阶段性工作要点：1、重温团知识组织各个班级的团员学习团章内容；加深团员对团组织的认识和了解 ， 通过对团员撰写的“团员小结”的审阅批改 ， 了解团员的工作、思想、学习各个方面情况 ， 秉着“公平、 。

15、公开、促进、提高”的原则 ， 对团员对团员进行考核评定 。
2、“迎新”及组织关系转接、归档迎接新生入学 ， 并帮助办理组织关系转接工作、新生档案归档管理 。
没有转接关系的团员档案进行统计 ， 完善团员档案资料管理 。
根据我院共青团工作的实际情况改制各班团支部的工作手册 ， 令各班的学院各班的团支部工作能够更好地开展 。
3、团员注册每半年进行一次团员注册 ， 并及时为丢失团员证的团员补证 。
4、团费收缴与管理原则是每季度向团员收缴一次团费 。
但为了减少同学们的工作量 ， 实际上每半年进行一次收缴工作 。
七：具体工作安排1.1组委上交各支部团员花名册（团员、非团员、团干） 。
2.组织进行新生团籍转入 ， 新老生团证注册工作 ， 并对团九月份十月 。

16、份员资料进行存档 。
及时为丢失团员证的团员补证 。
3.组织各个班级的团员学习团章内容；加深团员对团组织的认识和了解4.准备二十四届青年团校上课资料5.各支部组委上报入团积极分子 ， 到青年团校上课 。
1.经统计在校团员人数后 ， 对各团员收取团费 ， 统计好团费 ， 及时上交院团委 。
2.十月初青年团校着正式开课 ， 共计68课时 ， 3.十月底青年团校进行结业考试 ， 并对开始成绩进行统计 。
1.负责对青年团校结业考试合格的学员颁发结业证书 。
2.负责对入团积极分子进行考核 ， 申请入团新的学年又是一个充满希望和挑战的学年 ， 为了更好的开展校团委组织部的工作 ， 在认真总结上一学年工作经验和教训的基础上 ， 组织部主要围绕党的中心工作 ， 结合青年团员的实际 ， 开展团的思想建设、组织建设工作 ， 为党的中心工作服务 。

稿源：(未知)

【傻大方】网址：/a/2021/0813/0023654983.html

标题：团总支|团总支组织部工作计划_3( 三 )