3.2 大体积防水混凝土施工 大体积与超长结构混凝土施工前应编制专项施工方案 ，并进行大体积混凝 土温控计算 ， 必要时可设置抗裂钢筋 ( 丝)网 。
大体积混凝土施工应符合现行国家标准大体积混凝土施工规范GB50496的规定 。
大体积基础底板及地下室外墙混凝土 ， 当采用粉煤灰混凝土时 ， 可利用60d或90d强度进行配合比设计和施工 。
大体积与超长 。

8、结构混凝土配合比应经过试配确定 。
原材料应符合相关标准 的要求 ，宜选用中低水化热低碱水泥 ，掺入适量的粉煤灰和缓凝型外加剂 ， 并 控制水泥用量 。
大体积混凝土浇筑、振捣应满足下列规定：(1) 宜避免高温施工； 当必须暑期高温施工时 ，应采取措施降低混凝土 拌合物和混凝土内部温度 。
(2) 根据面积、 厚度等因素 ，宜采取整体分层连续浇筑或推移式连续浇 筑法；混凝土供应速度应大于混凝土初凝速度 ，下层混凝土初凝前应进行第二层混凝土浇筑 。
凝土初凝速度 ， 下层混凝土初凝前应进行第二层混凝土浇筑(3) 分层设置水平施工缝时 ，除应符合设计要求外 ，尚应根据混凝土浇 筑过程中温度裂缝控制的要求、 混凝土的供应 。

9、能力、 钢筋工程的施工、 预埋管 件安装等因素确定其位置及间隔时间 。
(4) 宜采用二次振捣工艺 ， 浇筑面应及时进行二次抹压处理 。
大体积混凝土养护、测温应符合下列规定：(1) 大体积混凝土浇筑后 ， 应在 12h 内采取保湿、控温措施；混凝土浇 筑体的里表温差不宜大于25 C ， 混凝土浇筑体表面与大气温差不宜大于20C;
。
(2) 宜采用自动测温系统测量温度 ，并设专人负责； 测温点布置应具有 代表性 ， 测温频次应符合相关标准的规定 。
3.3 、钢筋工程 除注明外钢筋的连接可采用：绑扎搭接;
机械连接或焊接 。
钢筋接头宜优 先采用机械连接接头或焊接接头 。
异形柱内纵向受力钢筋应采用焊接连接或机 械 连 接 。
具。

10、体 施工 要 求 按 混 凝 土结 构 工程 施 工 质 量验 收 规 范(GB50204-2002 第 5.4 条执行 。
钢筋d25的受力筋均采用机械连接接头或焊接接头 ，机械连接接头或焊 接接头的类型及质量应符合国家现行有关标准的规定 。
钢筋搭接焊缝长度除图 中注明外 ， 单面焊缝不少于10d,双面焊缝不少于5d (d为钢筋直径) 。
3.4 砌筑工程士 0.000以下砌体用MU10机制实心砖(容重不得大于18.0kN/m, M5.0水泥砂浆砌筑；士 0.000以上外墙、内隔墙采用 MU7.5煤矸石空心砖(容重不得 大 于 9.0kN/m ） ，M5.0 混 合 砂 浆砌 筑。
用于 外 墙 的专 。

11、 用 砂浆 应 掺0.70.9Kg/m B 级 ， 填充 墙施工应满足砌体工程施工质量验收规范（GB50203-2011）第9.19.3条 。
3.5 、后浇带1 ）、后浇带处底板和外墙采用附加防水层 ， 顶板、底板、墙体的钢筋在后 浇带处贯通不断 ， 后浇带两侧采用钢筋支架钢丝网隔断 。
2）、后浇带浇筑：本工程后浇带主要为减少混凝土收缩应力 ， 后浇带应在 两侧混凝土的龄期不小于 60天后浇筑 。
3 ）、后浇带混凝土采用高于原设计强度等级一个等级的微膨胀混凝土浇 筑 。
第二章施工组织机构第一节 组建精干高效的项目管理机构1 . 项目管理机构的组建1.1 我公司高度重视本工程的建设 ， 将该工程列为重点工程 ， 组建由本公 司 。

12、总经理为首的工程领导小组 ，对该工程质量安全及进度等各方面进行全方位 监督管理 。
对内采用全新的管理模式 ，成立工程总承包项目经理部 ，实行项目 经理负责制 ，对外适应业主管理的要求 ，充分发挥公司的经济技术优势和精诚 团结的精神 ， 与业主携手合作 ， 确保预定目标的最终实现 。
1.2 工程总承包项目经理部下设土建、安装各专业工长、特殊专业工长 ，以及内业技术、现场质量、安全文明施工组、材料员、试验计量员、劳动调配 员、财会员和分包合同管理员 。
其中教育、生活、保卫和综合治理由专人总管 ，施工管理人员要求具有丰富的施工经验 。
在施工过程中对各参战人员实行统一 指挥协调 ， 严格按监理公司、质监部门和业主的 。

13、要求 ， 急业主所急 ， 为业主着 想 ， 全力为业主打造“质量优 ， 进度快、造价低和功能齐备”的精品楼 。
2. 岗位责任2.1 项目经理：负责施工现场的总指挥与工程有关的一切事务 ， 有权对项 目部下设各岗位人员实行奖罚 。
2.2 项目技术负责人：负责项目土建与技术工作 ， 包括质量检查、新技术 应用以及文件资料控制 ，材料检验试验 ， 纠正预防质量审核等要素的具体实施 。

稿源：(未知)

【傻大方】网址：/a/2021/0816/0023746648.html

标题：11|11#4#7#楼标段劳务分包施工组织设计( 二 )