商业养老保险怎么买最划算 个人交5险一个月多少钱

现在每个月的月薪不到3000块钱 , 那么五险一金我们个人需要交多少钱呢?如果有一份固定工作单位 , 并且和工作单位建立了全日制的劳动合同关系 。那么作为工作单位 , 在建立劳动合同之日起 , 就应该正常的为自己的员工 , 去交纳五险一金 , 这是毫无疑问的 。但是五险一金的缴纳并不是完全由工作单位来承担 , 而是由个人和工作单位来共同承担 。个人承担其中缴费总额的一小部分大概是1/3左右 。剩余的2/3是由工作单位来承担的 。
所以说我们个人 , 确实要从公司当中扣除一部分的费用 , 来交纳我们的五险一金 。当然个人所承担的仅仅只是三险一金 , 主要是包括城镇职工养老保险 , 城镇职工医疗保险 , 失业保险和住房公积金 , 这三险一金是需要我们个人来承担 。职工养老保险的缴费比例是8% , 职工医疗保险的缴费比例是2% , 失业保险的缴费比例是0.5% , 住房公积金的缴费比例是5%~12% 。

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按照这样的一个缴费比例来计算 , 如果住房公金按照12%的全额标准来计算 , 那么至少自己需要承担 , 22.5%的这样的一个缴费比例 。按照3000块钱的基数来计算的话 , 大概你每个月需要扣除675块钱 。但是我们在这里需要注意 , 3000块钱的缴费基数 , 可能很多地区并不是这样的一个标准 。因为社保的缴费基数 , 包括住房公积金的缴费基数 , 有一个最低下限 , 也就是要根据你所在地区 , 社会平均工资的60%划定一个最低下限 。
我们注意到 , 每一年每个地区的社会平均工资 , 都是不断的增长 , 很多地区都超过了7000元甚至8000元的标准 。如果按照7000元的60% , 那么至少最低标准都是在5600块钱左右 。当然可能你所在的地区没有这么高的社会平均工资 , 但是据我了解很多地区的最低标准 , 都是在3000块钱以上甚至接近于4000块钱左右的标准 。虽然你的工资仅仅只有3000块钱 , 但是社保的缴费基数 , 必须要按着这个最低下限来缴纳 , 所以可能会高于你的工资标准 。
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那么原则上来讲 , 也就高于你每个月我们刚才所说的675块钱的 , 这样的一个标准 。可能你每个月所扣除的社保缴费金额高达800元以上 , 甚至接近于1000块 。那么这样一来的话 , 你每个月的工资可能也就仅仅只有3000块钱 , 再扣除接近于1000块钱的社保费用 , 那么实际上你每个月所到手的工资 , 也许只有2000块钱出头的样子 。这才是你真实的每个月的税后收入 。
当然我个人认为 , 五险一金的交纳对于自己来说还是非常的有作用 。我们千万不要认为交纳五险一金 , 降低了自己的工资收入 。住房公积金是一个双倍的返还 , 你个人从公司当中扣除500 , 那么单位也会给你承担500 , 也就相当于你进入到个人账户就变成了1000块钱 , 对自己而言实实在在会增加500块钱的收入 , 而并不是减少500块钱的收入 。我们要这样来看待问题 , 那么对于你来讲 , 实际上你的综合收入水平其实并不是特别低 。
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