简历该怎么写个人简历怎么写啊( 二 ) _小知识

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如果可以，最好还要加上详细的数据，显得更加震撼人心。
比如，刚接到任务，我立马打开数据库，不到1分钟的时间，就决定执行这个操作，当晚6点，我跟没事儿人一样，拍拍屁股下班。老板让我滚蛋后，我们组的技术加班了三个月，到现在数据库都还没恢复。
数据给人力量，那要是我之前没做过程序员，是转行的，或者说之前我没做出什么成绩，怎么办？送给大家一句金言：
有成绩说数据，没成绩讲经历
项目经历，同样是个宝，这关系到你与岗位的匹配度问题，很多时候，明明你简历、面试都ok，就是没人叫你去，很大程度是因为匹配度不够的问题。
另外，用词一定要体现专业性。
如果你的日常工作，只是增删改查，将现有的代码，搬到网站上去，还有查bug，修改代码，千万别写：

找代码，然后搬到网站上去，做一定的修改，并上线

别说你的主管，就算是像HR这样的外行看了，也觉得特low 。你应该这么写：

参与网站的开发、优化和维护工作，持续优化前端应用的性能和交互体验。

汉语博大精深，网上不是有一些类似的段子吗？

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我是阿里巴巴的股东=我买了阿里的股票
曾参与某千亿大项目的的研发=做了一个抢红包的软件
信息收集能力强=会用Google

文字不要过于白话，要多运用高级词汇。但同时也要注意，合理美化≠肆意夸大。
多跟HR学学，都说很多开发岗都说“面试造航母，工作拧螺丝”，写简历同样可以运用这一技巧，就算是你拧螺丝，也要说是给航母、火箭拧。但别夸大，工作就是拧螺丝，说得跟造航母一样，万一人家招的真是造航母的活，这得有多尴尬。
No.3 自我评价自我评价，是自己价值观、人生观的体现，有时候HR还会看一看，是否符合企业的价值观，同样是重中之重。
千万别写什么诚实守信，善于沟通、能吃苦耐劳，能抗压，有团队意识之类的，太普通了，而且毫无亮点，根本抓不住HR的眼球。
正确的打开方式是：

我对自己的定位: 主攻前端,同时在其他方面打打辅助。我不希望过于依赖别人,即使没有后端没有设计没有产品经理,我依然想要把这个产品做到完美。毕竟全栈才能最高效地解决问题。
我的劣势: 非科班出身没有科班同学对算法的熟练掌握,但我决定死磕技术,弥补不足。

是不是感觉不一样？制造场景+主观想法，这才是自我评价的正确写法。
No.4 说点正经的【简历该怎么写个人简历怎么写啊】文章已下千言，写好简历的关键点，W3Cschool已经重点加粗了，避免一些同学误读，其实简历包装只是一方面，提高技术水平才是王道。平时还可以写写技术博客，玩玩GitHub，如果能塑造出个人品牌，当你的直接上级面试你时，肯定能加不少的印象分。

简历该怎么写 个人简历怎么写啊( 二 )

简历该怎么写个人简历怎么写啊( 二 )