抱怨“上升通道窄”，就像抱怨人终有一死，毫无意义文/第一职场网文馨欢迎关注第一职场网

文/第一职场网文馨
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入职场，干工作，就像找对象一样，想清楚自己最想要的是哪点，你不能什么都想要。

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1.我们不一定能找到合适的工作，但一定能找到合适的工作状态。
2020年马上就要过去了，我们经历过疫情时的恐慌、无助，又在黎明前坚守着希望。
这一年，有人失业了，有人走了，还有人新生了……
可这世间，哪有那么多称心如意？
我一个好朋友，大学毕业8年，他做过青年旅舍的前台和主厨，做过小酒馆的吧员和厨师，做过一段时间旅拍自由摄影师，也骑着单车漫无目的转悠过半个中国，后来一直到现在，做程序员。
有次，我们吃饭，他感慨得说， “我成家后，就认清了现实，一个人的狂欢，到最后都是需要承担孤独的反噬，除非你真的是一个享受孤独的人。所以，现在我每天开车或地铁上下班，偶尔九九六，周末送孩子去乐高课，陪老婆逛街，和一家人一起吃晚餐收拾屋子，有家庭规划，有财务规划，过健康的生活。自己想想，也挺心安的。 ”

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这几年，我发现身边很多80后朋友，进入了职场瓶颈期，上升空间有限，大平台就那么几个位置，无数人都盯着。
能升上去的人，都是能力，情商，智商，与领导看对眼等多方面的因素才能往上走，其实，很难。
另外，背后年轻人虎视眈眈，年轻人没有家庭牵绊，不用回家带娃，比你能拼，比你好调配，比你身体好，关键还比你便宜。
如果你是领导，你会重用谁呢？
是的，现实就是这样残酷，血淋淋的。
关键，是你用怎样的心态来对待，你觉得自己不如意，这世上比你艰难，比你不如意的人，多得去了，想想，你已经还好吧。

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2.哪个职业上升通道宽？呈倒金字塔状，越往上领导越多，没有这样的职业。
在后台，我经常看到很多留言，有人抱怨自己的职业“上升通道窄” ，有人说对工作产生厌倦感，有人一心想改行。
今早上，一位刚工作一年的新人老师，发现自己对备课和上课完全提不起兴趣，也完全做不好。
她说， “我每次上课之前十分焦虑，上课的时候非常不堪，上完课陷入长时间的自我否定。除了备课上课，我还当班主任，但只有备课上课让我绝望。现在满心想要辞职，每天都很难受。想听听您的看法，谢谢！”
我最想跟她说， “请负起责任吧，正因为不认真不尽心不用力备课，让自己陷入纠结而不自拔，所以你才难受。 ”
干什么工作不都是需要不断克服困难，一步一步通关嘛，即便做了你最擅长最感兴趣的工作，也一样，需要不断的挑战自己，克服困难，有时你也会很痛苦，就是这样。

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除非，这个行业，真的不适合你，也就是说，你根本没有职业规划这个概念。
我大学同学中，有很多是做老师的，有次我们聊天，他说， “我一周备课6天，题目做了很多，从中整理考点，难点，易错点，上课带着学生把一些需要回避的坑跳过去，把该拿的分数拿到手，这些既是责任也是成就感的来源。 ”