中年|为什么拿高薪?华为“天才少年”究竟牛在哪儿?


“天才少年”牛在哪儿?
张霁 华中科技大学供图
中年|为什么拿高薪?华为“天才少年”究竟牛在哪儿?
本文插图
姚婷 华中科技大学供图
他年薪201万
她年薪156万
近日 , 华中科技大学两名毕业生获得华为“天才少年”职位引发关注 。 其中计算机系统结构专业毕业的张霁获得年薪201万、姚婷年薪156.5万 。
据悉 , 华为CEO任正非在去年4月20日的内部讲话中提到 , 2019年将从全世界招进20-30名天才少年 , 2020年还想从世界范围招进200-300名 , “这些天才少年就像‘泥鳅’一样 , 钻活我们的组织 , 激活我们的队伍” 。 目前 , 华为招募的“天才少年”工资按年薪制发放 , 分为三档 , 最高档薪资可达201万元 。
“天才少年” 为何选择华为?
他们拒绝腾讯和阿里巴巴等大公司offer(录取通知) , 经历7轮左右程序加入华为 , 希望能够为华为做一点贡献……
7轮考核入职华为
张霁说想跟志同道合的人合作
本次入职华为的张霁是湖北咸宁人 , 毕业于华科大武汉光电国家研究中心计算机系统结构专业 。 除了读书学习之外 , 平时张霁喜欢打羽毛球和跑步 , 生活作息规律 。 自2019年10月 , 张霁曾在美国纽约大学库朗数学研究所访问半年 。 由于科研项目较多 , 毕业时张霁没有主动投递过简历 , 但腾讯、IBM、阿里巴巴、深信服等公司都给出了offer ,其中最高年薪超过360万元人民币 。
“选择华为最主要原因是能够和一群志同道合的人做一些有意义的事 , 我想这在很多我了解到的公司里是很难具备的 , 但是华为可以做到 。 ”张霁在谈到入职华为原因时表示 , 华为天才少年招聘标准非常严格, 要经历7轮左右程序:简历筛选、笔试、初面、主管面试、若干部长面试、总裁面试、HR面试 , 任何一个环节表现不佳或出现问题都可能失败 。 但是华为不是一个唯论文、唯学校的公司 。
张霁表示 , 在华为最艰难的时候加入 , 也是希望能够为华为做一点贡献 , 他同时呼吁更多青年才俊加入 。
姚婷为女博士“正名”
我们很年轻很有活力
同时入职华为的华中科技大学博士姚婷则来自湖南省益阳市 , 就读于华科大武汉光电国家研究中心计算系统结构专业 。 除了学习专业课程 , 姚婷还选修了英语对外翻译 。 从2017年至今 , 姚婷先后到过美国天普大学访学、西部数据日本研究院实习 。 她最大的精神力量是家人的信任和爱 , 对自己的“知不足” 。
毕业时姚婷也接到了西部数据、华为、腾讯和阿里巴巴的offer 。 但因为姚婷的研究工作和应聘华为的部门最为契合 , 觉得能够发挥博士期间所学 , 所以最终入职华为 。 她希望为华为云存储的发展壮大、为计算机存储领域的进步作出自己的微小贡献 。