【每日一课】客户经理课程之银行客户经理全情境销售训练营

【每日一课】客户经理课程之银行客户经理全情境销售训练营

  课程简介:

  目前客户经理队伍在工作中存在的主要问题:

        1.  客户经理将工作做不好归于环境影响,职业素养薄弱;

  2.  客户经理售动机不强,缺乏客户分类、服务分层、产品分包的意识;

        3.  客户经理对产品与客户匹配了解不全面,以致难以准确地向客户销售产品,成交率偏低;

        4.  处理客户对产品产生异议的能力较弱,容易被他人影响,失去销售的信心。

  …….

  客户经理是银行最重要的一个销售渠道,为银行创造80%的业绩,因此提升客户经理的销售能力成为各银行培训的重中之重。

  课程收益:

        1. 激发客户经理对本职工作的热情,重塑职业心态;

  2. 使客户经理掌握娴熟的销售技巧,提高销售成效率;

        3. 利用交叉销售流程增加产品与客户的粘贴率;

        4. 掌握客户投诉处理技巧,有效解决因产品收益未达预期、银行流程约束等问题引起的客户投诉。

  课程时间:2-3天,6小时/天

  授课对象:客户经理、理财经理、大堂经理

  培训方式:课堂讲授60%+案例分析30%+团队游戏体验10%

        授课人数:50人以内

  课程工具表:

适用模块

适用工具

心态调整

CD模型、NLP理解层次图

人际沟通

四类社交风格测评表

售前准备

形象自检表、面谈工具包、洽谈准备表、客户信息收集表

陌生客户预约

预约流程设计、话术模版

建立信任

破冰话题模版 面谈注意要点自检表



客户需求挖掘

提问流程、话术模版、

产品呈现

部分个金业务呈现话术模版

判断成交机会

十种判断话术模版

客户异议处理

银行常见客户异议处理话术模版

关系维护

多人决策的角色分类及维护要点参照表转介绍、转介绍话术模版、转介绍信息卡、自我管理每日晨会写字板、销售行动计划表



  课程大纲

  第一讲:客户经理自我认知

  某行营业部调研问题的反馈:

  理财经理:每天有很多事情要处理,有时要到大厅帮忙,有时要去培训和开会,没有打电话的时间。

  客户经理:每天的事情安排很多,你不知道一个客户贷款下来有多少手续,要去现场调查,回来要写报告。一个报告都需要半天的时候,您不知道我是经常加班做啊……

        客户经理:我们有4个客户经理和1个理财,但只有一个电话线。我打的时候别人就不能打,别人打的时候我就打不了………

  思考:你从以上的反馈中发现哪些共性问题?

  1. 理解层次与成功人生的关系

  2. 销售人员舍得价值图解析

  3. 优秀客户经理的能力模型

  第二讲:全情境销售环节解析

  一、客户经理常见销售误区与分析

  二、全情境销售流程图

  1. 销售对话模式的转变

  2. 全情境销售环节解析

  第三讲:全情境销售动作分解

  动作一:销售前的准备工作

  1. 了解你的客户-消费心理分析

  2. 了解你的产品-产品知识与客户知识的碰撞

        3. 客户经理专业形象塑造

  动作二:寻找目标客户

  1. 网点流量客户

  2. 社区开发客户

  3. 公私联动客户

  案例:猎犬计划---让客户帮你寻找客户

  动作三:主动接触客户

  1. 电话邀约技巧

  1)银行客户经理电话录音解析

  2)联系客户时常见的错误话术

  3)电话预约客户的五步流程

  4)电话销售时产品介绍如何做到“短、平、快”

  5)处理客户异议的公式

  6)销售人员放下电话以后要做的三件事

  7)四种电话前的预热,提升电话成功率

  情境一:向存量客户推荐我行新推出的产品

  情境二:邀约陌生客户来我行参加活动(办理业务)

        情境三:已有工商局提供公司电话,推荐我行服务

        练习:学员分三种情境进行演练,讲师点评

  2. 给客户留下深刻印象的开场技巧

  1)客户经理应该注意避免的开场地雷

  2)决定开场效果的六个核心要素

  3)开场要达到的关键目标

  4)开场时如何控制口头语言和形体语言

  5)开场的破冰话题

  情境四:录像分析--网点客户接触

  情境五:电影片段赏析—如何获得信任

  情境六:陌生拜访情境演练

  练习:学员网点及陌拜情境进行演练,讲师点评动作

        四:客户需求挖掘

  情境七:案例分析:对办理工资卡客户的转介绍与需求挖掘(在该则案例中分析大堂经理和客户经理的销售行为)

        1. 认识客户需求

  1)从心理学角度看“需求”

  2)需求显性化来自于动机和诱因

  2. 需求探询工具-SPIN

  1)提问的要点

  2)问题的分类与价值

  3)如何用提问主导对话进程

  3. 客户购买的激励因素---购买价值观

  1)企业内部四类决策人的购买价值观

  2)个人客户的购买价值观

  4. 探询客户购买价值观的步骤

  5. 销售人员实战提问流程与技巧

  6. 建立呈现阶段的铺垫动作

  情境八:网点拦截客户—大额转帐客户的需求探询

        情境九:网点等候客户—需求探询

  情境十:客户约访面谈—已办理公司帐户的老客户的需求探询动作

        五:产品呈现技巧

  情景十一:案例分析--产品呈现的得与失

  1. 产品呈现策略

  1)通俗化表达技巧

  2)群体趋同技巧

  3)从卖点到买点

  4)FABE呈现法

  2. 产品呈现话术模版

  3. 产品呈现实战演练

  情境十一:案例演练—“白金信用卡推荐”+“基金定投推荐”

  动作六:客户异议处理

  1. 异议产生的三个时机

  2. 常见异议分析

  3. 解除抗拒点的公式

  4解除抗拒点的成交话术设计思路

  5. 处理抗拒点(异议)的步骤

  6. 如何化解客户对产品与服务的误解

  7. 常见异议处理话术

  情境十二:客户对金融产品较了解,不信客户经理的说辞

        情境十三:客户曾经有不愉快的产品体验,形成固有印象

        情境十四:客户是另一银行的理财产品客户,不接受其它银行产品情

        境十五:客户与友人同行,友人反面意见

  情境十六:客户非决策人,需要再请示

  动作七:成交与跟进

  1. 达成交易的五个先决条件

  2. 判断成交机会的探询话术

  3. 从客户行为判断成交机会

  4. 提出购买建议(解决方案)

  5. 推动客户成交

  6. 二次跟进-真正的销售在售后

  1)二次跟进什么时候开始?

  2)如果打二次电话联络客户?

  情境十七:如何打跟进电话推动成交?

  情境十八:案例分析—客户经理是否错过了成交时机?

  动作八:客户关系维护

  1. 

  1)快速响应,全员服务理念

  2)现代客户关怀工具的使用技巧

  3)沟通频率与质量

  4)客户需求的再挖掘

  情境十九:节日关怀、平日关怀的温情电话

  2. 如何提高客户服务的满意度?

  1)客户服务的基本原则与要求:

  2)共性服务原则、个性服务原则

  3)客户满意与否由何决定?

  4)提高客户满意度的关键

  5)提高客户满意度的技巧

  6)客户满意VS 客户忠诚

  3. 与客户礼尚往来技巧

  1)who送给谁

  2)what送什么

  3)when?什么时间

  4)where什么地点

  5)how如何送

  6)几种常见场合送礼技巧

  情境二十:(综合)网点典型案例分析

 如有问题,欢迎垂询!

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【联系方式】

电话:17503991207

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邮箱:1134662453@qq.com

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