创造力是企业价值创造能力的终极体现，当客户需求日益分散、多变时，提高企业创造力是唯一有效解决方案。无论是独立性，还是角色化、互补性，都是为了实现创造力的提升，没有创造力的团队，高效也变得没有任何意义。

要素五：新陈代谢

市场在变、需求在变，高效团队也必须能够随之而改变，这就是新陈代谢。

一成不变的团队只能让企业价值创造能力逐渐僵化，团队的新陈代谢体现在角色的不断变化，而这种变化让团队更符合市场变化的要求。

新陈代谢是能够让团队始终保持强大创造力的最有效方式，市场变化越快，团队新陈代谢能力应该越强，这种新陈代谢也让新组织变得更加灵活。

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