当然，除了正式场合，你也要创造一些非正式的场合，更好地了解他人。

这就是为什么很多公司在召开董事会时，会在第一天的晚上安排董事与高潜共进晚餐。

餐桌上没有汇报材料，无须事先准备，这种更自然放松的交流方式，能更好地增进彼此的了解。

没准，在这些年轻人中，就有公司下一代领导者的好苗子。有时一次晚餐过后，大家会彻底改变对某人的

看法。

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与别人讨论你的观察与判断

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