在学习这件事上,明白人都会先问自己三个问题( 三 )
通过信息访谈和背景调查(比如扫描领导者的领英档案) , 了解他们的教育背景。如果领导团队中的每个人都有一个高级学位而你没有, 那么说服他们相信你的优点可能是一场艰难的战斗。但是, 如果这种情况不常见, 那么花费六位数去获取一个学位就有点儿过了: 更有针对性的学习可能就足够了。
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你想培养哪种特定的技能?
正规的学位课程在普通教育方面非常出色: 例如, MBA 课程涉及作为一个领导者所需要的方方面面, 从金融到市场营销到运营。但是如果你想要磨练特定的技能, 而不是泛泛的学习, 你可能更需要一个有针对性的高管教育项目或在线课程。
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