1、精编word文档 下载可编辑民政局局长216年度基层党建工作述职报告根据会议安排 ， 现就本人216年下半年履行党建工作责任情况述职如下 ， 请予评议 。
一、履行党建工作职责情况强化业务学习 ， 重视职责履行 。
按照组织安排 ， 本人自今年7月分到民政局工作以来 ， 认真学习业务和社会组织党建工作知识 ， 半年来 ， 就班子内部组织召开专题会议研究党建工作6次、与组织部对接沟通召开协调推进会议2次 。
主持起草下发全县社会组织党建工作要点、全县社会组织党建工作责任清单、社会组织党建七项重点任务安排意见等指导性文件 ， 安排部署党建阶段性重点工作任务,强化了党组织领导作用 。
清理规范组织关系 ， 夯实党建工作基础 。
一是采取“拉网式”办法 ， 集 。

2、中对全县社会组织进行逐个排查 ， 全面清理 ， 建立健全了社会组织工作台账 ， 止目前 ， 我县累计登记社会组织x家 ， 共有会员x余人 ， 在社会组织中建立党组织x个 ， 党员x人 。
党组织覆盖率达到x% ， 其中单独建立党支部的社会组织x个 ， 依托业务主管部门建立党组织的社会组织x个 ， 做到了应建必建 。
协调业务主管部门选派x名党建工作指导员 ， 负责指导社会组织党建工作 。
二是建立社会组织党建工作与社会组织常规工作同年检、登记、考核机制 ， 在社会组织登记时 ， 同步采集从业人员和党员信息 ， 年检时 ， 同步检查党建工作开展情况 ， 评估时 ， 同步将党建工作纳入重要指标 ， 助力推动社会组织党建工作开展 。
三是按照社会组织党建管理工作要求 ， 共清除“空壳”、“ 。

3、僵尸”、“影子”组织4个 ， 彻底扭转了社会组织党建工作无人抓的局面；四是全力实施社会组织“党员清查工作 ， 引导“隐形党员”、“口袋党员”主动亮明身份 ， 并及时办理党员组织关系转接手续 ， 共清理出组织关系混乱党员x名 ， 并帮助理顺了组织关系 。
重视典型培育 ， 强化示范引领 。
注重发挥社会组织党组织的示范引领作用 ， 在民间文化艺术协会党支部的带领下 ， 组织社区文艺爱好者x多名 ， 为居民书写对联x余副、节目剧本x个、排练节目x个 ， 在各社区义务演出x余场次 ， 得到广大群众的好评 。
二、存在的主要问题及原因到任以来 ， 虽然开展了一些社会组织党建工作 ， 但与县委的要求相比 ， 社会组织党建工作差距还很大一是对社会组织党建工作深入调研探讨不 。

4、够 。
如针对我县社会组织类型多 ， 规模不一 ， 邻域分布广 ， 社会联系多 ， 非营利性等特点 ， 如何对其党组织准确定位缺乏研究探讨 ， 开展工作缺乏抓手 。
二是对抓社会组织党建工作重视程度不够 。
有重业务 ， 轻党建的认识 ， 就目前而言 ， 我县社会组织普遍党建基础薄弱 ， 党员所占比例低 ， 发展党员难度大 ， “重建党 ， 轻党建”的现象普遍存在 ， 社会组织中普遍缺乏专业抓党建的人才 。
三是存在为难情绪 。
与社会组织的主管业务部门和挂靠单位沟通协调乏力 ， 党建工作缺乏具体指导 ， 造成社会组织党建工作滞后 ， 开展活动多流于形式；有些社会组织认为开展党建工作对自身发展起不了多大作用 ， 对建立党组织持不积极态度 ， 这些都是自身在平时工作中对社会组织党建工作缺乏 。

5、研究指导 ， 抓党建措施不利造成的 。
对于上述问题 ， 从自身主观上分析 ， 主要有四个方面的原因一是政绩观有偏差 。
对民政业务工作考虑的多 ， 对党建工作投入精力少 ， 存在把业务工作当做“硬任务” ， 把社会组织党建工作当“软指标”的错误认识 。
二是思想认识不到位 。
认为社会组织大多挂靠于业务主管部门 ， 具体工作有业务主管单位来抓 ， 社会组织党工委没必要再具体抓、抓具体 。
三是创新意识不强 。
习惯于用老办法、老做法应对社会组织党建工作新问题 ， 谋划党建工作站位不高 。
对社会组织党建工作长远性问题深入研究不够；四是工作指导力度不够 。
对社会组织党建工作安排的多 ， 具体检查指导少 ， 工作效果不明显 。
倒逼问责不严 ， 压力传导不到位 ， 从严治党还缺乏 。

6、韧劲 。
三、下一步工作思路和主要措施突出政治引领 ， 营造良好氛围 。
一是带头学习党建知识 ， 探索社会组织党建工作的有效方法 ， 把社会组织党建工作与业务工作统筹安排 ， 定期研究 ， 形成党建与业务工作齐抓共管的工作责任机制 ， 坚持常态化研究社会组织党建工作 ， 每季度至少召开1次社会组织工委委员会和社会组织党建工作推进会 。

来源：(未知)

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标题：2021|2021民政局局长年度基层党建工作述职报告