境由心造 ， 你经常自我振奋精神 ， 调整状态 ， 乌云也会为你让路 。
青年是人生最富理想、最富精力、最具创造活力的宝贵时期 。
要保有并不断维护好一股闯劲、干劲、拼劲、创造劲 ， 一直到老也不放松 ， 那这一辈子绝对不白活 。
一是要在岗位上创业绩 。
青年人如果做不好本职工作 ， 无论如何要三思 ， 要反躬自省 ， 要自问个一二三 。
一定要立足岗位干出业绩 ， 以业绩鼓舞自己、构链他人 ， 让别人认识了、了解你 ， 进一步支持你、帮助你 。
懒懒散散 ， 混混搭搭 ， 游手好闲 ， 人见人烦 ， 自己谈何业绩 ， 谈何创造 ， 别人又谈何喜欢你、尊重你、乐意栽培提携你 。
二是工作上创特色 。
现在是一个与时俱进、不断创新的时代 。
要研究工 。

7、作 ， 在掌握老模式老方法老套路的基础上 ， 一定要紧跟发展变化的新形势 ， 按照上级提出的新要求 ， 顺应人民群众的新期待 ， 想问题难题 ， 想办法点子 ， 创新意出新招 ， 用以推动工作 ， 用以锻炼思维能力和工作水平 ， 用以更好的提升自己 。
否则 ， 沿用老招你经验不如老同志 ， 惯用老套你人脉不如老同志 ， 工作也难得做过老同志 。
三是人生创造价值 。
我想这个价值 ， 一是外在的 ， 包括掌握了多大的资源、做出了多大的业绩 ， 创造了多大的财富、赢得了社会多高的尊崇等等 。
一个是内在的价值 。
在一路创造外在价值的同时 ， 你的内心世界 ， 你的感情心智 ， 你的修养境界 ， 你是否达到了内心和谐、内外平和?外在价值是必需的 ， 内在价值同样不容忽视 。
中国那么多富豪、企业家 ，。

8、为什么慈善家少 。
当一个人富得只剩下钱的时候 ， 他也就是穷得只有钱 。
这里的钱 ， 有何价值?关于财富 ， 我坚持三条：正视个人财富 ， 看重社会财富 ， 珍视精神财富 。
四是积极创造梦想 。
悲观者云：人生一世 ， 不如意者常八九 ， 遂人愿者唯二三 。
八九与二三 ， 细一计算 ， 他还是把人生按十一个点来对待的 。
人之一生也许不能实现梦想 ， 但人生一定不要舍弃梦想 ， 你们的梦想 ， 我们的梦想可能各各不同 ， 但我祝愿我们大家都能尽早实现自己的梦想 ， 迟早会实现自己的梦想 ， 并追逐新的梦想 。
最后祝愿你们 ， 也通过你们向你们的父母以及全家 ， 致以新年的问候 ， 祝大家在新的一年里都平安、健康、心想事成、快乐幸福!同志们：大家下午好!今天区局在这里召开成才发展争先 。

9、创优青年干部座谈会 ， 我认为这个活动形式很好 ， 今后还要多搞一些这样的活动 。
下面 ， 结合大家发言 ， 我谈四个方面的意见第一 ， 年轻干部要求真务实 ， 力戒作风漂浮 。
年轻有年轻的优势 ， 活力洋溢 ， 激o情澎湃;
但年轻也有年轻的劣势 ， 经验不足 ， 储备不够 。
此次会后 ， 大家将走上新的岗位 。
到新的岗位后 ， 大家面对的上级、同事基本上比自己年龄大 ， 要更为内敛一些、低调一些、务实一些 ， 慢慢地释放实力 ， 慢慢地发挥能力 。
职务的升迁不等同于能力水平的提升 。
作为年轻干部 ， 必须正确对待职务的升迁 ， 把新岗位作为施展才华、实现抱负的舞台 。
一是多办实事 。
要说实话、办实事、求实效 ， 和群众打交道实实在在 ， 抓工作扎扎实实 ， 为人踏踏实实 ， 把全部的心思、 。

10、精力和智慧用于干好工作上 ， 以一流的业绩回报组织、回报社会、回报群众 。
二是干事立身 。
要习惯自己动手解决问题 ， 不能满足于发号施令 ， 开会交办 。
要说到做到 ， 防止虎头蛇尾 ， 搞半拉子工程 ， 特别是不能搞政绩工程 。
年轻干部唯有干事成事 ， 才能为大家所接纳 ， 才能服众 ， 才能确立信心、树立威信 。
三是虚心问学 。
组织上给了大家一个很好的平台 ， 与这个平台相比 ， 大家的能力水平还有差距 ， 需要抓紧补课 。
到新岗位后 ， 要在实践中学习 ， 注意向同事学习 ， 熟悉业务知识、单位文化等各方面情况 。
同时 ， 要通过虚心学习和日常工作 ， 加强与新同事的融合 。
这里我提醒一下 ， 在座的同志有不少具有高学历 ， 决不能自视墨水多、学问高 ， 看不起基层群众 ， 看不起学历低 。

11、的同志 。
人各有长 ， 三人行必有我师 ， 有的人学历高 ， 有的人实践经验丰富 。

来源：(未知)

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标题：2021|2021年在青年干部交流座谈会上的发言材料讲话稿三篇( 二 )