1、第一派出所关于开展廉政风险防控工作的实施方案为深入开展我所廉政风险防控排查工作 ， 贯彻落实源头治腐战略方针 ， 构建惩防腐败体系 ， 以不断提高民警廉洁从政意识和拒腐防变能力 ， 根据公安局豫公工一通24号关于印发第一工程公安局关于开展廉政风险防控工作的实施办法的通知精神 ， 结合我所实际 ， 特制定第一派出所关于开展廉政风险防控工作的实施方案 。
一、指导思想高举中国特色社会主义伟大旗帜 ， 以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导 ， 深入贯彻落实科学发展观 ， 坚持以人为本、执政为民 ， 坚持围绕中心、服务大局 ， 坚持惩防并举、标本兼治 ， 紧紧围绕我所工程公安工作、综合运用教育、制度、监督等措施 ， 集中力量抓好要害部位、关键环节的防控 。

2、工作 ， 构建预警防范在前的廉政风险防控运行管理机制 ， 最大限度地降低腐败风险 ， 减少和预防不廉洁行为的发生 ， 通过开展岗位廉政风险排查 ， 制定风险防范措施 ， 形成以积极预防为核心、以强化管理为手段 ， 不断提高我所预防腐败工作的科技化、规范化、法制化水平 ， 构建反腐倡廉制度防线 ， 努力打造一支公正廉洁、素质过硬、人民满意的工程公安队伍 。
二、工作原则（一）突出重点 ， 全员参与：针对腐败现象易发多发的重点领域、重要岗位、关键环节和群众反块强烈的难点热点问题 ， 在每名民警普遍查找风险点的基础上 ， 突出领导班子、关键岗位的工作人员 。
着力抓好重点部位、重点对象和重点环节的廉政风险防控工作 。
（二）完善制度 ， 查补堵漏 。
通过查找思想道 。

3、德 ， 岗位职责、业务流程、制度机制和外部环境等万面可能出现腐败行为的风险点和隐患 ， 进一步完善制度措施 ， 进行有效防控 ， （三）预警在先 ， 惩防并重 。
教育为先 ， 注重预防 ， 预防与惩治并重 ， 努力做到事前风险防范、事中公开透明、事后考核问责， 达到教育防范为主、惩治处理为辅的目的 。
（四）有序推进 ， 务求买效 。
从实际出发 ， 认真查找风险点 ， 克服避重就轻、敷衍了事的思想认识 ， 做到边查、边建、边改、边完善 ， 务求每个工作环节都取得实效三、工作目标和任务通过全面排查思想道德、岗位职责、业务流程、制度机制、外部环境等方面潜在的风险点 ， 进行风险等级评估、梳理权力清单、规范权力运行 ， 采取前期预防、中期监控和后期处置等措施 ， 力争年 。

4、年底前建立起以廉政风险源排查为基础 ， 以强化对权力运行监控为核心 ， 以建立健全防控制度为保障 ， 形成我所特色的廉政风险防控机制 ， 提高民警特别是班子成员的廉政风险防范意识 ， 促进岗位权力透明、规范、廉洁、高效运行 ， 从而有效防控廉政风险 ， 促进全体民警廉政高效、廉洁执法 。
四、组织领导第一派出所成立廉政风险防控工作领导小组局 ， 党支部书记、所长邢万良任组长 ， 教导员刘江海任副组长 ， 副所长许峰、王建华任组员 。
领导小组办公室设在所内勤 。
五、工作实施方法实施廉政风险防控 ， 王要分准备、实施、考核、完善四个阶段进行 ， 逐步推进 。
第一阶段：准备阶段（年6月1 3日至年 6月3 0日）广泛学习宣传开展风险防控工作的重要意义 ， 成正 。

5、组织领导机构 ， 明确责任 ， 专题召开会议对此项工作做出安排部署 ， 营造浓厚氛围 。
重点组织学习中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则、实施办法以及中共中央关于实行党风廉政建设责任制的规定等文件精神 ， 同时 ， 紧密结合业务和队伍实际研究开展廉政风险防控工作的具体措施 ， 制定切实可行的实施方案 。
第二阶段：实施阶段（年7月1日至年9月3 0日）（一）编制职权目录（年7月1日至年7月1 0日）根据法律法规和有关规定 ， 按照职权法定、权责一致的要求 ， 对单位、部门和岗位权力事项进行清理规范 ， 逐项审核确定权力事项的类别、行使依据、责任主体 。
重点清理刑事执法、行政处罚、行政强制、行政裁决等权力 ， 列出权力清单 。
并对职权进行梳理 。

6、 ， 编制职权目录 ， 明确职权名称、内容、办理主体和法律依据 。
编制权力运行外部流程图 ， 对每一项职权 ， 明确办理主体、依据、程序、期限、监督渠道 ， 通过网络等途径 ， 主动向自社会公开 。
同时编制权力运行内部流程图对职权在单位内部运行的各个环节、责任主体、办理时限等进行规范 。

来源：(未知)

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标题：第一|第一派出所关于开展廉政风险防控工作的实施方案