过去的三个月 ， 是不断学习、逐步充实的三个月 ， 是积极探索、渐渐成长的三个月 。
在整个工作过程中 ， 本人勤勉不懈、耐心细致 ， 富有工作热情 ， 具有较强的责任心和进取心 ， 并注重学习新知识、新技能 ， 不断提高业务水平 ， 保质保量完成领导交办的工作 ， 取得了一定的成绩 。
然而 ， 与学部领导的要求相比 ， 与先进同志的示范相比 ， 本人 。

7、的工作还有很大的差距 ， 还存在很多不足 。
比如 ， 由于工作时间不长 ， 对其他职能部门的职能范围缺乏系统、全面的认识 ， 致使相关沟通联系工作有所滞后 ， 影响了工作效率;
由于专业局限 ， 欠缺财务报账方面的知识 ， 从而影响了经费管理工作效率 。
对于这些问题和不足 ， 在今后的工作中 ， 本人将严格要求自己 ， 加强学习 ， 积极实践 ， 努力克服不足 ， 以更加务实的作风、更加扎实的工作、更加出色的服务 ， 切实做好本职工作 。
在此 ， 特向学部领导提出转正申请 ， 希望学部领导能对本人的工作态度、能力和表现做一个全面的考量 。
同时 ， 也非常感谢学部领导对本人的信任、支持和培养 ， 给予了本人体现自我、提高自我的机会 ， 使本人的思想境界、业务素质、工作能力都得到了 。

8、大幅度地提高 ， 这也进一步激发了本人从事行政秘书工作的工作热情和开拓进取精神 。
最后 ， 热切希望自己能够如期转正 ， 正式成为学部中的一份子 ， 为学部的发展和繁荣贡献智慧和力量 。
公司新员工试用期转正工作总结【二】转眼间 ， 两个月的试用期即将结束 ， 在这段时间里 ， 我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下 ， 从一开始的手忙脚乱到现在的已逐渐适应了周围的生活与工作环境 ， 对销售支持这项工作也逐渐进入了状态 。
从自身来讲也有了进一步的提高 ， 现将这两个月的工作情况作以下总结:一、人管方面1、通过打电话及参加招聘会的形式 ， 物色销售人员 ， 并为符合条件的应聘者安排面试 。
2、对于通过面试的新员工 ， 根据hr的要求为其准备相关入司资 。

9、料 ， 并系统中为新员工上工号 。
3、做好销售人员的考勤工作 ， 以及他们佣金、薪金的计算工作 。
二、业管方面1、在___和___银行的协议签定的过程中 ， 与分公司保持联系 ， 跟踪协议的会签过程 ， 并在协议签定后 ， 在系统中设置相关网点信息 ， 以保证保单的录入 ， 和单子的正常出单 。
2、负责日常的收单、审单以及交单工作 ， 并做好每日的业务记录和业务播报 ， 若出现照会等问题单 ， 做好跟踪并及时处理 。
3、根据总监的要求 ， 制定渠道经营计划并对费用进行预算管理 。
4、负责制定银行与brc人员激励方案,并进行实施与跟踪,并在月末做好费用报销工作 。
5、与财务和银行方面做好沟通,在每月月初核对做单情况,计算并及时支付银行手续费 。
6、制定有关 。

10、业务的培训方案 ， 并对培训过程中产生的费用做好报销工作 。
7、处理分公司下发的邮件 ， 并完成其安排的任务 。
8、做好银保单证的征订,并及时对库存资料做好清点和整理 。
9、做好施总安排的各项工作 ， 为我们的销售团队对好后勤支持和服务工作 。
作为一个新人 ， 一开始我做事总缺乏计划性 ， 不能很好的分清工作的主次关系 ， 由于自己的粗心 ， 也出现过几次错误 。
但经过这两个月时间的锻炼 ， 我认清到自己所存在的问题 ， 坚持在开展工作之前做好个人工作计划 ， 分清工作的主次顺序 ， 一项项及时完成 ， 达到预期的效果 ， 保质保量的完成工作 ， 提高工作效率 ， 同时在工作中学习了很多东西 ， 也锻炼了自己 ， 经过不懈的努力 ， 使工作水平较刚接手时有了长足的进步 ， 开创 。

11、了工作的新局面 。
在接下来的日子 ， 我要保持良好的工作态势 ， 加紧学习 ， 更好地充实自己 ， 以能够更好地去用胜任这份工作 。
当然在工作中 ， 也存在着一些不足之处 ， 比如处理问题方面 ， 还需要多动动脑子 ， 全面地看待问题 ， 而且在工作熟悉度方面也有些欠缺 ， 不过我相信通过以后的工作 ， 我会慢慢熟悉 ， 了解并掌握销售支持这项工作 。
我会在以后工作过程中 ， 不断努力 ， 不断完善 ， 做到尽善尽美 ， 以期为公司的发展尽自己的一份力量 。
公司新员工试用期转正工作总结【三】进入公司工作以来 ， 在公司严格要求下 ， 在部门领导和同事们帮助教育下 ， 思想理论上日渐成熟 ， 业务头脑更加清醒 。

稿源：(未知)

【傻大方】网址：/a/2021/0801/0023374796.html

标题：2021|2021年公司新员工试用期转正工作总结( 二 )