三是开展法纪法规学习教 。

12、育月活动 。
根据局党委和分管领导的安排部署 ， 拟发了市交通运输局关于开展法纪法规学习教育月活动的通知（6月初下发至局属各单位、机关各科室） ， 通过学习法纪法规 ， 使广大党员干部的法制观念、纪律观念和正确的权力观得到强化 ， 廉洁自律的自觉性进一步提高 。
通过开展形式多样的警示教育 ， 使全局广大党员干部对反腐倡廉在认识上有新的提高 ， 心灵上受到震撼 ， 行动上更加自觉 ， 真正筑牢拒腐防变的思想道德防线和制度机制防线 。
四是认真开展行政执法评议考核自查自评和迎接省厅检查 。
上半年 ， 根据省厅的工作部署和通知要求 ， 我科室认真督导各县区交通运输局、市港航局、市局运管处和监察支队 ， 做好了行政执法评议考核的前期准备工作 。
拟制印发了市 。

13、交通运输行政执法“标准规范年”活动实施方案、关于印发市交通运输行政执法十一项工作制度的通知 ， 对全市交通运输行政执法单位提出了具体的要求 。
并于9月13日至14日 ， 圆满顺利的完成了省厅工作组对我市行政执法评议考核的检查验收工作 。
（二）坚持依法施政 ， 加大治超站点监督和行政执法工作的监管 。
春节、五一、十一前后 ， 市局法规教育科抽出专门的时间 ， 安排专人 ， 对各县区交通运输局和港航局行政执法人员执法情况进行了不打招呼的巡查 ， 通过巡查的情况看 ， 各县区交通执法人员都能够在职在岗 ， 认真履行职责 ， 没有发现“三乱”问题和现象 。
认真组织“行风热线”活动 ， 坚持“快查、快办、快结”的工作方法 ， 从速从快查明事件真相 ， 及时解决 。

14、群众反映的热点难点问题 。
市长信箱转办件办结率100% ， 转办、交办、督办的信访案件办结率100% ， “960”运政服务热线投诉案件办结率100% ， 路政投诉案件办结率100% 。
（三）加大交通行政执法人员执法执法证件及人员管理 。
3月份 ， 组织市公路局、局属各单位和机关各科室共计224人参加了省交通运输厅统一组织实施的执法人员资格考试 。
4月份 ， 组织各县区交通运输局、各县区公路局的300余名执法人员 ， 利用周末休息时间 ， 统一组织进行了执法资格考试 ， 考试中 ， 领导重视 ， 组织严密 ， 制度落实 ， 确保了考试进程的公正性和严肃性 。
5月24日组织各县区、法规科相关人员参加了省厅在省交通运输学校组织的执法证件和执法人员系统管 。

15、理培训 ， 掌握了系统的基本操作规程 ， 熟悉了人员基本信息的输入方法 ， 并对内退人员和新调入的人员证件进行了核销和重新登记 ， 确保了全部执法人员能够持证上岗 。
10月份 ， 根据省厅通知精神和要求 ， 组织县区、市局直属事业单位的主要负责人 ， 参加了全省县市区交通局长、公路局长培训班 。
三、认真落实创优发展环境主题实践活动 为进一步优化交通发展环境 ， 促进全市经济社会又好又快发展 。
根据市创优发展环境主题实践活动实施方案的文件精神和要求 ， 结合我局工作实际 ， 拟制下发了市交通运输局创优发展环境主题实践活动实施方案 。
对活动开展情况定期认真进行督促指导 ， 及时掌握工作动态 。
对群众反映强烈的突出问题和问题比较集中的单位 ， 开展专项督 。

16、查整顿 。
严肃工作纪律 ， 确保了这次主题活动人员到位、时间到位、精力到位、措施到位 。
8月初 ， 根据市创优发展环境办公室的通知精神和要求 ， 我科室认真准备完善各种资料 ， 保证了市创优发展环境办公室陈主任一行2人对我局创优发展环境工作的检查验收工作的顺利开展 。
四、节能减排工作开展情况 （一）扎实组织开展节能减排工作 。
根据省、市和省交通厅的安排部署 ， 结合我市交通实际 ， 制定下发了2011年交通节能目标任务的通知、关于加强交通运输行业节能减排工作的意见 ， 进一步明确了节能工作的组织领导、指导思想、实施原则等 。
局属各单位按照职责分工 ， 各司其职 ， 做到责任到位、措施到位、投入到位 。
省厅组织召开全省交通运输系统节能减排视 。

17、频工作会议暨“车船路港”百家企业低碳交通运输会议后 ， 先后多次召开调度会议 ， 研究部署新形势下交通运输行业节能减排工作的新思路、新方法 。
各责任单位严格按照责任书中的各项内容狠抓落实 ， 基本达到了责任目标的进度要求 。

稿源：(未知)

【傻大方】网址：/a/2021/0822/0023897530.html

标题：法规|法规科工作情况总结与工作思路( 三 )