应届毕业生为何喜欢报考三大运营商秋招？

2018-09-13 23:05 分类：滚动来源：中公金融瓜哥

『甘肃龙网摘要_应届毕业生为何喜欢报考三大运营商秋招？』小编提示您本文原始标题是：应届毕业生为何喜欢报考三大运营商秋招？ 2019届应届毕业...


小编提示您本文原始标题是：应届毕业生为何喜欢报考三大运营商秋招？

2019届应届毕业生人数预计 820万人，毕业生数量逐步增加，可想而知带来的则是激烈的工作竞争。而随着国企的发展，国企对于毕业生的需求也逐步增加。中国移动、中国联通、中国电信作为通信领域三大运营商，在 2017年世界 500强企业中中国 移动、中国联通、中国电信榜上有名，分别位居 47名、241名和133名。下面中公国企小编带领考生们走进三大运营商招聘，为你解读应届毕业生为何喜欢报考三大运营商秋招。

报考三大运营商，第一步中公国企先带领大家了解其招聘的岗位，进而分析其岗位发展及员工待遇。

三大运营商的工作岗位主要可分为三类，分别为 A类、B类及 C类。每一类性质的员工又分岗位制，从 1岗列至 15岗。

----应届毕业生为何喜欢报考三大运营商秋招？//----甘肃龙网 //

A类，正式工，通常为邮电时代留下来的员工。

B类，刚入职的校招或者社招的成熟人才，均为有编制的合同工。本科生入职后由 5岗开始晋升，研究生则会高一个岗位等级。

C类，劳务工。福利待遇较之 A、B两类相差较多，但也有由 C类转 B类的可能。

福利待遇

薪酬构建：岗位工资+综合补贴+绩效工。

福利：话费补助、年终奖、节日购物卡等。

员工发展

(一)中国移动

2016年 6月，中国移动“和创空间”在杭州正式成立，旨在为公司创客提供宽松、舒适的工作环境与优质的服务。公司所有员工均可通过“双创”平台自发进行创意项目申报，组建团队，发起众筹。

员工能力不断提升是企业创新发展的持续动力。为满足员工发展需求并适应公司转型发展对中高端人才、核心骨干人才和新型人才队伍建设的迫切需要，公司进一步优化了整体培训管理机制与激励管理体系。

推荐

会·生活

漫荒咋办

阅读(28)

有时刻发明可以看的也没保持下去，就是不感兴趣，还要等待真正爱好的番啊...

潮·科技

一加Nordn10 5g和100即将发布，中低端手机？

阅读(30)

其实现在能够看出来的一件事 ， 一加现在也开始逐渐增加自己的产品数量 ， 当然就是说现在不光是专门做旗舰手机了 ， 当然 ， 这是一个算是被动的改变 ， 一加看起来要发布新品了...