1、编号：劳动合同用人单位（甲方）_____________________________________职 工（乙方）_____________________________________吉安市劳动和社会保障局制二00七年十二月签 约 须 知一、 用人单位与职工签订劳动合同时 ， 双方应认真阅读劳动合同 。
劳动合同一经依法签订即具有法律效力 ， 双方必须严格履行 。
二、 劳动合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和职工（乙方）亲自签章或签字 ， 并加盖用人单位公章（或劳动合同专用章）方为有效 。
三、 合同文本中的空栏 ， 由双方协商确定后填写清楚；不需填写的空栏 ， 请打上“/” 。
四、 本单位工会 。

【吉安市|吉安市劳动合同版本】2、或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商 ， 签订集体合同 。
职工个人与用人单位订立劳动合同中的劳动报酬和劳动条件等标准 ， 不得低于集体合同的约定标准 。
五、 双方经协商一致后 ， 对本劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜的约定 ， 可在本合同第十一条中明确 。
或经协商一致另行签订补充协议；另行签订的补充协议 ， 作为劳动合同的附件 ， 与劳动合同一并履行 。
六、 终止、解除劳动合同时 ， 甲方应当给乙方出具终止、解除劳动合同证明书 ， 并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续 。
七、 签定劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写 ， 字迹必须清楚 ， 并不得单方涂改 。
八、 本合同一式 。

3、两份 ， 具有同等法律效力 ， 甲乙双方各执一份 ， 双方应妥善保管 ， 甲方对已解除或终止的劳动合同文本至少保存二年备查 。
九、 本合同文本不适用非全日制用工使用 。
甲方（用人单位） 乙方（职工）名称： 姓 名：_________ _ _ _______法定代表人： 身份证号码：_____ _____ _ __ 经济类型： 户籍地址：____________ _ __ ______住所地：__ 住址：___ _______ ____ 联系人： 电话：_ 联系电话_______________ ____甲乙双方根据中华人民共和国劳动合同法（以下简称劳动合同法）、劳动法及有关法律法规 ， 遵循合法、公平、平等自愿、协商 。

4、一致、诚实信用原则 ， 订立本合同 。
一、合同期限甲、乙双方同意按以下第 种方式确定本合同期限：1、有固定期限：从 年 月 日起至 年 月 日止2、无固定期限：从 年 月 日起至法定的终止条件出现时止 。
3、以完成一定的工作为期限：从 年 月 日起至 _________ 工作任务完成时止 ， 并以 _ _______ 为标志 。
二、试用期限双方同意按以下第_ _种方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内）：1、无试用期2、试用期从 年 月 日起至 年 月 日止 。
（合同期限三个月以上不满一年的 。
试用期不得超过一个月；合同期限在一年以上不满三年的 ， 试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的合同 ， 试用期 。

5、不得超过六个月 。
以完成一定工作任务为期限的合同或合同期限不满三个月的 ， 不得约定试用期 。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期 。
）二、 工作内容和工作地点（一）乙方同意甲方根据工作（生产经营）需要安排乙方在 部门 岗位（工种）任 职务 。
（二）乙方的工作任务或职责是：。
（三）甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容 ， 应协商一致 ， 按变更本合同办理 ， 双方签字或盖章确定的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件 。
（四）乙方工作地点：。
（五）除临时性工作或者短期学习培训外 ， 如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训 ， 应按本合同第七条处理 。
三、工作时间和休息休假（一）甲、乙双方同意按以下第 。

6、 种方式确定乙方的工作时间：1、标准工时制 ， 即每日工作 小时 ， 每周工作 天 ， 每周正常工作不超过40小时 ， 并至少休息一天 。
2、不定时工作制 ， 即经劳动行政部门审批 ， 乙方所在岗位（工种）实行不定时工作制 ， 每周至少休息一天 。
3、综合计算工时工作制 ， 即经劳动行政部门审批 ， 乙方所在岗位实行以：年（ ）、半年（ ）季（ ）或月（ ）（约定后在括号内填“是” ， 其余填“X”）的综合计算工时工作制 。
（二）甲方因生产（工作）需要 ， 经与工会和乙方协商后可以延长工作时间 。
除劳动法体系四十二条规定的情形外 ， 一般每日不超过一小时 ， 因特殊原因最长每日不得超过三小时 ， 每月不得超过三十六小时 。

来源：(未知)

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