1、述职述廉： _________原创书记述职报告姓名： ______________________单位： ______________________日期： ______年_____月_____日第1页共7页原创书记述职报告按照会议要求 ，现将本人履行党建工作“第一责任人”职责 ， 抓基层党建工作情况报告如下：一、履职工作特色和亮点1. 健全制度 ， 加强党建保障 。
立足“第一责任人”职责 ， 将基层党建作为工作重点 ， 列入重要议事日程 。
完善了基层党建例会制度、领导包村制度、党建联络员制度等党建工作制度 。
理清了党建工作思路 ， 及时解决了基层党建工作存在的一些问题和具体困难 。
2. 带好班子 ， 发挥龙头作用 。
不断强化 。

2、班子的政治理论学习 ， 以“创建学习型党组织”为载体 ， 努力提高班子成员的政治思想素质 。
严格执行民主集中制 。
作为“班长” ， 在党政会议讨论研究工作时 ， 坚持做到不抢先发言定调子、不压制发言堵路子、不强制拍板作决定 。
在民主集中的基础上 ， 对重大问题做到有主见不主观、能果断不武断 。
坚持开展批评与自我批评 ， 做到及时沟通协调 ， 确保班子团结 ， 充分调动了班子成员的能动性和积极性 ， 突出了党委班子的集体领导地位 。
3. 发展队伍 ， 夯实党建基础 。
注重队伍建设 。
xx 年 ， 从年轻干部中择优配备中层干部 8 名；对致富带动能力弱 ， 年龄、知识结构不合理 ， 不能适应基层发展需要的2 名村书记进行了调整；选派了4 名大学生到村就职或挂 。

3、职 。
注重党员管理 。
开展丰富多彩的宣教活动 ， 使广大党员干部不断增强党性 ， 自觉遵守党纪；坚持开展“三会一课”及党员践诺争星活动 ， 定期对党员进行评议 ， 对评定为不合格的 1 名党员做出劝退处理；建立了流动党员外出登记制度；培养入党积极分子29 名 ， 新发展党员 10 名 。
4. 加强指导 ， 建强基层组织 。
本人始终把基层党组织建设作为一项基础工作来抓 ， 努力推进基层第2页共 7页工作的制度化、规范化和科学化 。
实行村两委会、村民会议、村民代表大会等机构“民主议事” ， 村务监督委员会、民主理财小组等机构“跟踪督事” ， 村级班子绩效考核“述职评事” ， 切实保障了农民群众行使民主决策、民主管理和民主监督的权利 。
5. 提升服 。

4、务 ， 凝聚发展合力 。
认真开展群众路线教育实践活动 ，全镇党员干部形成了“党的群众路线是我们全部工作的生命线”的思想共识 ， “四风”问题得到有效整治 。
新建“两站两中心” ， 打通服务群众“最后一公里” 。
坚持事前预防与积极调处并重 ， 调处化解各类矛盾纠纷 82 起 。
如期完成东巴兔村一组灾后重建 。
扶贫项目资金、粮食直补资金、低保等救助资金及时足额发放并向群众公开 ， 维护了社会和谐稳定 。
二、存在的主要问题及原因存在问题：一是工作要求不够严 。
主要表现在对村支部工作要求标准不够高；对东巴兔村、中渠村致富能力弱、年龄结构不合理、身体条件和能力素质不能适应当前发展需要的 2 名村支部书记调整处理不够及时； 作风建设时松时 。

【原创|原创书记述职报告两篇】5、紧 ， 存在一手硬、一手软的问题 。
二是落实任务不够实 。
工作中有时满足于提要求、定目标 ， 督查检查少了 ， 对党建目标责任落实情况、制度执行情况不能及时进行督导、指正；村组活动场所功能发挥不好 ， 资源利用率低下 。
三是思考问题不够深 。
部分党员宗旨意识不强 ， 服务群众意识差 ， 把自己等同于普通群众 ， 没有充分发挥先锋模范作用 ， 素质亟需提高的问题没有得到有效解决 。
四是工作方法不够活 。
对年轻干部的培养、 对基层支部工作指导上方法不多 ， 致使发展不平衡 ， 活力不强、后继乏人 ， 有“矬子里拔大个”现象 。
认真反思存在的问题 ， 既有客观因素 ， 更有主观原因 。
第3页共 7页一是对加强基层党建工作重要性认识不深刻 ， 没有把抓基层党建工作作为最 。

6、大政绩 ， 作为硬任务、硬指标抓落实 ， 政绩观存在偏差 。
二是没能做到统筹兼顾 ，没有处理好抓基层党建工作与抓其它工作的关系 ， 没有把基层党建工作有效融入到推动经济社会发展之中 ， 反映出自己工作方式方法上还有欠缺 。
三是抓基层党建工作缺乏经常性、持续性 ， 没有把每个领域、每个环节抓具体、抓深入 。

来源：(未知)

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