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房企进入“野蛮”裁员期( 三 )

时间：2018-11-26 14:27      


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一位接近泰禾人力资源部高层的人士对《国际金融报》记者表示，泰禾此波裁员及离职潮维度之广、范围之大、时间之长，主要缘于其前期发展过猛过快，对人才战略以及公司的发展方向均缺乏思考。

“2017年及2018年初，泰禾人力透露，公司招了一堆人却根本不知道怎么用，那时我就猜到泰禾随后的人员组织架构会出现大幅调整。”上述接近泰禾人力资源部高层的人士称。

此前，《国际金融报》记者独家获悉，于7月初正式入职泰禾集团的昔日K11“七年老将”陈健豪，在负责商业运营板块短短4个月后便闪电离职，主要原因便是泰禾商业板块混乱，人员换防频繁，业务难以开展。

“我觉得泰禾一直都像一个野蛮生长的公司，来不及定位和确立发展方向就又变了。”一位第三方人力机构的总经理对记者表示。

受制于业绩对赌

处于大规模裁员行动中的房企并不止泰禾一家。

11月6日，一张微信截图曝出，“华夏京南集团500多人以及华夏小镇集团400多人全部遭到裁员。”华夏幸福三天裁员上千人的消息在地产圈内不胫而走。


稿源：(人民网-国际金融报)

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