1、20xx酒店客房部年终工作总结20xx酒店客房部年终工作总结篇一新的一年开始了 ， 回顾xx年的工作 ， 在酒店领导的正确指导和帮助下 ， 有大家的团结合作和自身的不断努力 ， 能带领客房部员工圆满完成酒店的各项工作 ， 一些服务细节上还存在的不足 ， 需要我们不断改进和完善 ， 继续发扬团队精神 ， 争取在明年有新的成绩 。
下面把我一年来的工作总结如下：一、人员上的管理酒店是以服务为核心的行业 ， 员工的素质高低 ， 直接影响到酒店的兴衰 。
因此员工素质、服务质量提高是酒店经营最为关键的环节 。
客房人员多 ， 工作琐碎 ， 每一项工作的完成都需要员工携手并肩的努力 ， 这样人员管理就至关重要 。
员工除了定期学习酒店的一些规章制度、质监部给客房培训礼节 。

2、操作知识外 ， 每一天早班会我都要把前一天卫生服务和员工思想动态方面遇到的问题及时分析纠正 ， 往好的方面引导 ， 以便提高服务质量和人员素质 。
还不定期的召开客房全体员工大会 ， 总结工作中好的方面和需要改进的方面 。
对好的方面加以表扬 ， 存在的问题做以警示 。
使员工知道自己该做什么 ， 怎么做 。
从而进一步提高人员素质和服务质量 。
二、在客房卫生服务方面客房部卫生质量20xx保持比较稳定 ， 卫生质量是客房的生命线 ， 部门的任何一个环节都不可以出现半点马虎 ， 客房一如既往的坚持“员工自查、班长检查、经理抽查”的宗旨 ， 客房有一段时间在缺员的状况下 ， 我们及时进行了相应的调整 ， 机动灵活的安排了班次情况 ， 这种情况下 ， 使客房卫生仍能保质保 。

3、量 ， 也更加提高了客房的团结协作精神 。
在服务上 ， 督导员工遵守店纪店规 ， 严格按照服务规范、标准和程序进行服务 。
三、安全方面的管理客房部占酒店经营区域的面积很大 ， 投资也占酒店整体投资的较大比重 ， 客房设施能否达到规定的使用年限 ， 是直接影响酒店效益和长远发展的关键 ， 所以在设施设备的保养上客房部严格执行设施设备保养规定 ， 在安全方面做到对电器开关 ， 水开关 ， 门锁 ， 门链 ， 暖气、空调等及时定期检查 ， 对跑冒滴漏盗等现象防患于未然 。
定期投放鼠药 ， 蟑螂药等 ， 及时防治害虫对客房的危害 ， 及时观察 ， 消毒 ， 防止了传染病的传播 。
对老弱病残等住客人及时提醒 ， 避免了摔倒划伤等现象发生 。
四、工作中存在的问题服务质量有待向高级别学习 ， 人 。

4、员素质有待进一步提高 。
尤其会议接待人员在操作程序上有待规范化 ， 需要进一步培训 。
客房巡查、定期检查制度需要进一步加强 ， 将事故防患于未然 。
小物品、软片的保管、领取在规范化和制度化上还需严格控制 。
五、下一步工作目标在人员素质、服务质量上配合质监部加强培训 ， 提高服务质量 ， 使服务质量趋于规范化 。
继续加强客房卫生管理 ， 做到“员工自查、班长检查、经理抽查” ， 丝毫不能马虎 。
加强仓库、消毒间摆放储存上的管理 ， 严格控制报废标准 ， 节约开支 。
注重本部门工作作风 ， 加强人性化管理 ， 团结一致 ， 形成良好的工作氛围 。
20xx酒店客房部年终工作总结篇二紧张而忙碌的一年马上就要结束了 ， 回顾我这一年的工作 ， 有许多的收获和体会 。
为了明 。

5、年部门的工作更上一层楼 ， 总结一下今年工作中的得失很有必要 ， 下面对我的工作进行一下总结 。
一、工作的整体回顾客房部做为一个服务性部门 ， 做好清洁给客人提供一个清洁、安静、舒适、温馨的休息环境是我们的首要工作 ， 但同时我们还担负着为酒店创收、节支的责任 。
一年来 ， 经过全体员工及部门管理人员的共同努力 ， 有经营指标的部分都完成了酒店领导在去年工作会议上给我们下达的任务 。
在努力创收的同时我们也不忘节约 ， 部门全年把节约工作贯穿始终 ， 在保证工作质量、不影响对客服务的前提下 ， 尽的努力降低成本 ， 我们深知节省下来的每一分钱都是集团的利润 。
二、工作成就学习、规范岗位的服务用语 ， 努力提高对客服务质量 。
为了体现从事酒店客房工作 。

6、人员的专业素养 ， 针对我本人对各岗位服务用语存在不熟悉、不规范现象 ， 我在同事中、在负责本集团客房的主管经理的培训中学习岗位的服务用语 ， 进行留精去粗 ， 而后吸收为已用 ， 做为我对客人交流的语言指南 。

来源：(未知)

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标题：2021|2021年酒店客房部年终工作总结x