按关键词阅读: 劳动就业 2021 总结报告 述职 管理处
春节期间发放帮困资金176万元 , 提供就业岗位多个 , 发放政策宣传资料万余份 , 为125名特困职工发放了优待证 , 保证了春节期间的社会和谐稳定 。
七是多层次多形式开展就业创业培训 。
上半年职业技能培训人数1857人 , 完成全年指标的54.6% , 其中失业人员培训1011人 , 新成长劳动力培训470人 , 在岗职工技能培训221人 , 岗前培训51人 , 其他转移就业劳动者104人 。
今年___月份我们在大中镇的新民村和同圣村分别开办了被征地农民职业技能培训班 , 共有590名被征地农民参加了培 。
18、训班 。
创业培训310人 , 完成全年指标数的91% 。
其中创业意识培训223人 , 创业能力培训87人 。
创业能力培训后成功创业50人 , 其中成功创业企业13人 , 实现自谋职业37人 , 新创造就业岗位152个 。
创业培训与去年同比增长趋势主要体现在创业意识培训上 。
在___培训的同时向他们推荐目前劳动力市的热门行业 , 征询他们的培训意向 , 并对有创业愿望的人员提供项目推介、小额贷款政策咨询服务 。
八是加强社区管理巩固创建成果 。
目前金丰和黄海两个街道下属21个社区有已有19个社区及获得省级充分就业社区称号 , 达标率90% 。
今年确定创建省级充分就业示范社区2个 , 具体要求已布置落实 。
目前社区基础工作建设达到了“五统一”:即平台建 。
19、设标准统一、基础台帐统一、工作流程统一、基础数据库统一和业务操作统一 。
社区在规范强化平___务 , 促进就业安置 , 已经取得初步成效 , 并实现零就业家庭全部动态清零 。
为加强街道社区劳动保障平台建设 , 提升劳动保障协理员业务素质 , 社区管理股___街道和社区30名工作人员及乡镇劳动保障所18名工作人员 , 共48人参加盐城市就业管理中心___的劳动保障协理员高级职业资格的培训及考试 。
上半年先后开发公益性岗位100多个 , 安置就业困难人员80余人次 , 并为他们提供录用备案、合同签订、保险投缴等系列服务 。
上半年发放小额担保贷款计302万元 , 其中:向农民发放86万元 。
上半年核准享受社会保险补贴的灵活就业人员2985人 , 服 。
20、务型企业16家410人 , 支付社保补贴资金750余万元 , 有效促进了下岗失业人员的就业和再就业 。
三、主要存在问题1、少数企业招工难问题一时难以解决 。
主要是两方面因素:一是在资源总量减少 。
新成长劳动力比利时前减少一半;加之大中专职业技术院校扩招 , 大多数初高中毕业生选择升学 , 两后生所剩不多 , 每年不到1000人 , 后备劳动力总量不足 。
绝大多数大中专毕业生不愿意回乡就业 , 就连我市职教中心培养的每年近千名的毕业生 , 也大多数前往了外地 。
本市地域优势不明显 , 对外地劳动力吸引不大 。
二是企业方面用工存在误区 。
少数企业主认为我市属苏北地区 , 劳动力应该十分低廉 。
不签劳动合同 , 不缴社会保险 。
有的企业工资福利低 , 企业文化缺失 。
21、 , 工人难招难留;基础设施与三区建设不配套 , 厂区离市区较远 , 基础设施建设跟不上 , 不通公交、没有医院、超市和文化休闲娱乐场所 , 工作、生活很不方便 , 在某些程度上增加了企业招工难度 。
2、结构性失业现象加剧 , 困难人员就业更难 。
从宏观上讲 , 我市劳动力总体状况仍是供大于求 , 结构性失业矛盾依然存在 , 有人没事做和有事没人做现象并存 。
由于用工企业需要劳动者技能水平与岗位要求不匹配 , 特别是三区企业 , 新兴企业的入驻 , 需要高学历、高技术的人才和产业工人 , 而我市又满足不了企业的需求 , 这就造成了一方面 , 有大量的失业人员要求就业 , 而得不到就业;另一方面 , 企业用工缺口较大又招不到工人 , 形成“用工荒”的假象 。
据调查这样的岗位近3 。
22、000个 , 在工种上 , 主要集中在机械加工、纺织缝纫、化工生产操作、餐饮服务等工种;在年龄要求上 , 主要集中有18-35岁 , 这种结构性失业矛盾有加剧趋势 。
3.部分事业单位欠费严重 , 企业、职工不够重视 。
以农口系统为主已有150个单位不能按时缴纳失业保险金 , 累计总额达298万元 , 如不引起重视 , 清欠任务将越来越重 。
二是部分企业和职工对失业保险仍缺乏足够的认识 , 重养老轻失业、重工伤轻生育的现象仍然存在 。
来源:(未知)
【学习资料】网址:/a/2021/0323/0021758616.html
标题:2021|2021年县劳动就业管理处述职总结报告( 四 )