三送服务到人 。
在人力资源大厅开设专门窗口 ， 为外出人员回丰就业服务 ， 帮助其推荐就业、转移社保关系、寄存个人档案等 。
到目前为止 ， 已转移农村劳动力7800人 ， 有近5000名在外打工民工回乡就业 。
四是畅通信息渠道 ， 构建立体发布网络 。
为了让企业和求职者及时发布和掌握就业信息 ， 引导返乡民工就地就近就业 。
与市移动公司联手 ， 搭建就业信息短信发布平台 ， 发出就业信息短信20万 。

34、条；建立大丰人社局就业网站 ， 及时发布企业用工信息 ， 让求职者足不出户就能了解全市企业用工情况；在市人力资源市场外新建50米就业信息长廊 ， 一次可供30家企业同时展示企业形象 ， 发布用工信息 ， 目前已全部布展到位 。
市万通纺织、海锋风电、联鑫钢铁、纽威、兄弟公司、金维卡通纤维公司、民进机械等46家企业通过信息平台解决了企业用工问题 。
___月份 ， 我们与市电视台联手制作三集关于企业用工专题宣传片 ， 介绍我市就业形势和人社部门以及企业解决用工问题的对策措施 ， 受到了很好的社会效果 。
五是内外并举 ， 搭建省际第四篇：广场管理处述职报告广场管理处述职报告时间过的真快 ， 忙忙碌碌中我从金岗山公园管理处调到广场游园管理处上班已经 。

35、四年了 。
通过这四年的工作 ， 我的各方面能力都有了显著提高 ， 与同事们共同进取是我最大的收获 ， 现将我在广场游园管理处这几年工作总结如下：一、认真工作、潜心专研 ， 实现新成立单位工作局面的突破丹江口市广场游园管理处 ， 是园林局据工作需要成立的新单位 。
工作职责是按建设局的要求 ， 按照园林局的工作安排做好丹江口市城区广场、游园的景观绿化建设、日常管理工作 。
这个单位是___年底成立的 ， 成立之初只有三个人 ， 第二年才增加到七人 。
人少 ， 要建设管理好丹江口市城区所有广场游园 ， 工作量和工作难度之大可想而知 。
我和广场游园管理处一班人 ， 身体力行认真分析工作的着力点和突破口 ， 潜心专研工作业务 ， 通过不懈努力 ， 所管理的广场游园不论从 。

36、景观绿化效果上 ， 还是日常的卫生、秩序管理上都有了明显改观 ， 受到上级领导和广大市民的肯定 。
当年广场游园管理处被评为建设系统先进单位 。
二、服从安排尽心尽力做好移民外迁和移民内安工作___年按园林局工作安排 ， 我被派到丹江口市丁家营镇铜架山村做移民外迁工作 ， 这对一个一直在园林单位从事技术工作没有一点农村工作经验的我来说可真是个不小的考验 。
我一到工作地就按建设局的工作部署 ， 认真对我所包移民户的情况进行了详实全面的了解 ， 比对移民外迁政策 ， 做细致的群众工作 ， 反复宣传移民政策 。
帮助包户移民解决问题 。
一开始工作真是太难了 。
让在自己祖祖辈辈生活的熟悉土地上的乡亲因为南水北调中线工程建设做出牺牲背井离乡迁到外地 ， 叫 。

37、谁心里都不是滋味 。
我只能和这些移民朋友交心 ， 替他们多想 。
在政策允许服务内给他们提供尽可能多的方便 。
经过十个多月的反复耐心地工作 。
终于使自己所包户的移民朋友消除疑虑 ， 就连当初的两家丁子户也没有大的问题 。
最终按丹江口市市委、政府时间要求 。
我把所包的移民户送到了天门市多包镇安家落户 ， 开始了他们新的生活 。
这让我正在体会到没有办不好的事 ， 只要尽心尽力 ， 想办法克服困难 ， 事情会最终办好的 。
我当年被评为全市移民工作先进个人 。
___年建设局又接到全市移民内安工作任务 ， 建设局从上年移民外迁工作做的好的移民队员中挑选了一批人 ， 到丹江口市六里平镇做移民内安工作 。
我又被园林局选派去做移民内安工作 。
外迁和内安工作还是有不 。

38、同之处的 。
我包八户内安移民户 ， 并且有两户就到过北京上过访的 ， 工作难度可想而知 。
我只有克服困难对所包的户做更耐心细致的工作 ， 经过反反复复地努力 ， 消除了大的矛盾 。
很多问题得到解决、移民户最开始对我的“敌”意解除了 ， 还成了很好的朋友 。
虽然过程艰难辛苦 ， 结果还是比较好地完成了所包户的各项内安工作 。
当年被建设局评为：移民先进工作者、建设系统“十佳”___员 。
三、充分利用业余时间补充学习专业知识 ， 综合业务素质得到提高一个从事园林事业的专业技术人员 ， 要想跟上时代步伐 ， 同发达地区同行差距不大 。

来源：(未知)

【学习资料】网址：/a/2021/0323/0021758616.html

标题：2021|2021年县劳动就业管理处述职总结报告( 七 )