家族企业杂志|逢战乱接班一波三折( 七 )

我们不妨以永安银行的发展为例，来说明郭泉在世时下一代的接班已经上了轨道，他去世后公司仍能保持良好发展势头，按他的遗训稳步前进。郭泉在世时，银行业绩能不断成长，自然要归功于他，但在他去世后，领导者仍能让公司不断发展，就清楚反映了传承接班的成功之处。

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上图是1960年至1982年间永安银行每年利润的变化。可以十分清晰地看到郭泉在世时，银行盈利属于平稳上升。在他去世后，郭琳褒及郭琳珊先后出任永安集团主席，在两人的领导下，银行业绩表现更为突出，利润增长更为急速。虽有时受外围因素如股灾、石油危机等冲击，但整体而言，银行盈利仍能保持可观的增长，说明领导层在风高浪急的环境中仍能乘风破浪，反映出“琳”字辈已完全成功接班，有能力领导公司前进。
虽说集团及银行业务表现优秀与郭泉打下了良好基础及受惠于香港经济发展有关，但“琳” 字辈的才能和勤奋也应该受到肯定。由于他们曾经历战乱困苦，因此在接掌家业后能克勤克俭、稳扎稳打，让公司逐步发展起来。
1971年7月8日，永安集团主席郭琳褒突因急病离世，享年60岁（《南华早报》， 1971年7月9日），给家族带来巨大的冲击。因为郭琳褒不但活跃于政商界，也热心参与社会活动，可以说是家族的“对外代表” 。同年12月21日，郭琳骧也因病突然去世，享年58岁（《南华早报》，1971年12月24日）。接连的变故不仅让亲人悲痛，也影响了接班人的安排。大家在料理丧事之后，推举郭琳珊担任集团主席。 1976年4月16日，郭顺去世，享年94岁（《工商日报》，1976年4月18日），他的离世也为郭氏创业一代掌管永安划上了句号。
1975年10月，永安集团正紧锣密鼓地筹备永安保险50周年庆。永安集团领军人郭琳珊接受《南华早报》采访人员访问，回忆集团走过将近一个世纪的道路，虽走得艰辛，却取得十分丰硕的成果。他披露集团总资产达5亿元，并拥有5家百货公司， 1间银行（旗下有11间分行）， 1艘大型运输船，在香港及海外也有不少物业投资等。他在言谈中对集团未来发展表现得踌躇满志（《南华早报，1975年10月19日）。

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在郭琳珊的带领下，永安在上世纪七八十年代，无论是百货生意，还是保险及银行生意，基本上均取得了不错的成绩，而集团也有不小的发展，如在1978年，位于上环德辅道中的集团总部落成；1981年，百货公司分店增至7间；在经济波动期，趁低价购入一些位置优越的地皮，如位于尖沙咀东部的富都酒店及其毗邻，然后大兴土木，在那里兴建了后来命名为永安广场的地标式建筑。

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